Universitetsadjunkt i sociologi, vikariat - Under tillsättning eller tillsatt, ej sökbar

Sociologiämnet är ortsövergripande och finns lokaliserat i Sundsvall och Östersund och bildar gemensam organisationsenhet med kriminologi. Sociologiämnet har examensrätt på alla nivåer av den högre utbildningen, inklusive forskarutbildning. Merparten av forskningen inom ämnet bedrivs inom områdena genus, risk- och krisforskning, kritisk teori samt arbete och organisation. En stor del av forskningen är organiserad inom de två forskningsenheterna Risk och krisforskningscentrum (www.miun.se/rcr) och Forum för genusforskning (www.miun.se/fgf). Till ämnet söker vi nu en universitetsadjunkt i sociologi med stationeringsort Östersund.

Arbetsuppgifter

Till arbetsuppgifterna hör undervisning inom utbildning på grundläggande nivå. Undervisningen bedrivs vid Mittuniversitetets två campusorter inom ämnets utbildningsprogram Personal och arbetslivsprogrammet, Risk och krishanteringsprogrammet samt Samhällsvetarprogrammet samt inom ämnets fristående kursutbud och distansutbud. Undervisning i kriminologi kan också bli aktuellt. I anställningen ingår administration enligt gällande arbetstidsavtal och lokala riktlinjer. Vidare förväntas innehavaren av denna anställning genom sin verksamhet bidra till enhetens utveckling och sammanhållning. Detta förutsätter närvaro på arbetsplatsen.

Behörighet

Behörig för anställning som adjunkt är den som avlagt magisterexamen i sociologi, genomgått högskolepedagogisk utbildning eller på annat sätt förvärvat motsvarande kunskaper samt visat pedagogisk skicklighet (HF 4 kap. 4§).

Den som ska anställas som universitetsadjunkt ska vara behörig enligt de krav som beskrivs i Mittuniversitetets anställningsordning samt enligt de krav som beskrivs i Humanvetenskapliga fakultetens regler och anvisningar.

Den sökande ska kunna utföra administrativa och pedagogiska arbetsuppgifter som förutsätter förståelse av, och förmåga att använda, svenska språket. Undervisningen sker företrädesvis på svenska, varför goda kunskaper i svenska är av stor betydelse. Vidare förväntas innehavaren av denna anställning genom sin verksamhet bidra till utvecklingen och sammanhållandet av ämnet.

Bedömningsgrunder

Som bedömningsgrunder vid anställning av en universitetsadjunkt gäller graden av sådan skicklighet som är ett krav för behörighet för anställningen. Prövningen av den pedagogiska skickligheten ska ägnas lika stor omsorg som prövningen av andra behörighetsgrundande förhållanden.

För adjunkt ligger fokus i bedömningen på den pedagogiska skickligheten, avseende både campus- och distansutbildning och förmåga att självständigt hantera digitala lärplattformar. Även erfarenhet av forskning är meriterande. Den pedagogiska skickligheten bedöms utifrån erfarenhet av arbete med kurser i sociologi eller närliggande ämnen på universitetsnivå. Erfarenhet av forskning inom enhetens forskningsinriktningar, särskilt områdena Risk och kris och Arbetsliv och organisation, är meriterande.

Personliga egenskaper

Du som söker är en strukturerad och självständig person som har god förmåga att samarbeta och kommunicera.

Information

Upplysningar lämnas av avdelningschef Pär Olausson, par.olausson@miun.se eller tfn 010-142 85 47, studierektor Magnus Granberg, magnus.granberg@miun.se eller tfn 010-142 84 36 och ämnesföreträdare Katarina Giritli Nygren, katarina.giritli-nygren@miun.se eller tfn 010-142 88 43.

Anställning och tillträde

Anställningen är ett vikariat på heltid. Tillträde i januari 2024 enligt överenskommelse/ dock längst tom 2024-12-31.

Anställningsort: Staare/Östersund

Handläggning

Beredning av anställningen fortgår i enlighet med den anställningsordning som gäller för Mittuniversitetet.

Ansökan

Ansökningshandlingar ska vara på svenska eller engelska.

Till ansökan ska bifogas

• meritförteckning
• redogörelse för dokumenterad vetenskaplig och pedagogisk verksamhet, inkl. intyg över vetenskaplig och pedagogisk meritering
• publikationslista samt högst 10 vetenskapliga publikationer som särskilt åberopas.

Välkommen med din ansökan via vårt rekryteringssystem senast 2024-01-05.

Mittuniversitetet arbetar aktivt för lika villkor och strävar efter att ta tillvara de kvaliteter som mångfald och jämställdhet ger verksamheten.