Universitetslektorer i pedagogik - Under tillsättning eller tillsatt, ej sökbar

Vi söker nu två universitetslektorer i pedagogik.

Arbetsuppgifter
Anställningen som universitetslektor i pedagogik inkluderar undervisning och forskning vid något av våra lärarutbildningsprogram, fristående kurser i pedagogik och/eller inom uppdragsutbildningen Rektorsprogrammet (RP) eller Samverkan för bästa skola (SBS). Undervisningen sker både på distans och på campus. Innehavaren av anställningen förväntas genom sin verksamhet bidra till utvecklingen av ämnet. I anställningen ingår 40 procent utvecklingsmedel under de första två åren, kompetensutveckling och administration enligt gällande arbetstidsavtal och lokala riktlinjer. Utvecklingsprojektet inriktas mot lärarutbildningen, exempelvis digitalisering, skolledarskap, hållbarhet, betyg och bedömning mm med syfte att utveckla lärarutbildningens kvalitet.

Behörighet
Behörig att anställas som universitetslektor är den som har avlagt doktorsexamen i pedagogik, pedagogiskt arbete, didaktik, utbildningsvetenskap eller annat ämne med relevans för utlysningen samt visat pedagogisk skicklighet. (HF kap 4, § 4 och Mittuniversitetets anställningsordning). För en anställning krävs i förlängningen även genomgången högskolepedagogisk utbildning (Mittuniversitetets anställningsordning). Den som anställs som universitetslektor ska även vara behörig enligt de krav som beskrivs i Humanvetenskapliga fakultetens regler och anvisningar.

Bedömningsgrunder
Lika stor omsorg ska ägnas prövningen av den pedagogiska skickligheten, i termer av erfarenhet av undervisning inom pedagogik, som den vetenskapliga skickligheten.

Vidare beaktas graden av skicklighet att utveckla, leda, genomföra och utvärdera utbildning och forskning samt förmågan att samverka med det omgivande samhället och att informera om forskning, utbildning och utvecklingsarbete. God samarbetsförmåga, flexibilitet, social kompetens och kommunikationsförmåga är andra bedömningsgrunder. Vikt fästs också vid administrativ förmåga som t. ex. kursansvar samt förmåga att uttrycka sig på svenska och engelska i tal och skrift. Erfarenhet av distansundervisning är meriterande.

Personliga egenskaper
Du bör trivas med att arbeta i grupp, men även uppskatta att arbeta enskilt under eget ansvar. Du har lätt för att anpassa dig till ändrade omständigheter och har mycket god samarbetsförmåga. Du ser helheter och tar hänsyn till det större perspektivet i verksamheten.

Handläggning
Beredning av anställningen följer de former som anges i högskoleförordningens 4 kap. och fortgår i enlighet med den anställningsordning som gäller för Mittuniversitetet.

Anställning och tillträde
Tillsvidareanställning på heltid med tillträde snarast eller enligt överenskommelse.  

Anställningsort: Sundsvall. 

Kontaktperson
Närmare upplysningar lämnas av prefekt Marcia Håkansson Lindqvist, marcia.hakanssonlindqvist@miun.se eller 010-142 7849 och ämnesföreträdare Jimmy Jaldemark, jimmy.jaldemark@miun.se eller 010-142 8263. Se även institutionens hemsida https://www.miun.se/utv

Ansökan
Till ansökan ska bifogas meritförteckning, redogörelse för dokumenterad vetenskaplig och pedagogisk verksamhet, inkl. intyg över vetenskaplig och pedagogisk meritering, fullständig publikationslista, högst 10 vetenskapliga publikationer som särskilt åberopas. Till ansökan bifogas en projektplan (max 10 sidor) där det ska framgå vilka frågeställningar och syfte du har för ditt planerade utvecklingsprojekt samt ur vilket teoretiskt perspektiv och med vilken metodologi studien ska genomföras. Därutöver ska utvecklingsplanen innehålla en kortfattad forskningsöversikt. Utvecklingsplanen ska tydligt anknyta till något eller några av institutionens forskningsområden. Samtliga handlingar som åberopas ska vara skrivna på svenska/nordiska eller på engelska. Se övrigt instruktioner till sökande i Humanvetenskapliga fakultetens regler och anvisningar.

Välkommen med din ansökan via vårt rekryteringssystem senast 2023-03-06.