Avdelningen infrastruktur ansvarar för Mittuniversitetets IT, Servicecenter, fastighet och campusservice. Avdelningen består av ca 70 medarbetare och är verksam både i Östersund och i Sundsvall. Inom avdelningen hanteras bland annat teknisk support, utveckling, drift, informationssäkerhet, telefoni, servicecenter, vaktmästeri, tryckeri, lokaler och hyresavtal. Avdelningen har både ett operativt och ett strategiskt ansvar inom dessa områden.
Arbetsuppgifter
Som Infrastrukturchef/CIO får du möjlighet att tillsammans med dina medarbetare bygga upp en ny avdelning som präglas av kreativitet, engagemang och har verksamhetens bästa i fokus. Du och dina medarbetare driver utvecklingen av Mittuniversitetet inom infrastrukturområdet och är därmed en viktig del i att bli nationellt ledande och internationellt erkänt i utveckling av kvalitativt, flexibelt lärande med teknikstöd. Du ansvarar för samtliga frågor inom infrastrukturområdet, från övergripande strategier till att tekniken fungerar rent praktiskt i lärosalarna. Som avdelningschef är du direkt underställd förvaltningschefen och ingår i förvaltningens ledningsgrupp. Ditt arbetssätt präglas av samverkan, delaktighet och verksamhetens bästa.
Kvalifikationer
Vi söker dig som har akademisk examen och erfarenhet av en ledande position inom en större organisation. Du har arbetat som chef med personal-, budget- och arbetsmiljöansvar. Det är meriterande om du har erfarenhet av att leda genom andra chefer.
För att vara framgångsrik i rollen har du ett genuint intresse av infrastrukturfrågor. Du har goda kunskaper inom IT-området samt kunskap om och förståelse för framväxande tekniker och metoder såsom business analytics, online education och digitala stödsystem.
Din förmåga att omsätta övergripande strategier och långsiktiga mål till delmål och konkret handling är avgörande för att skapa värde för universitetets verksamhet.
Som person är du lojal, strategisk och beslutsmässig med god kommunikationsförmåga. Det är naturligt för dig att samverka och samarbeta, inte bara internt utan även med andra externa parter och intressenter. Du har god förmåga att uttrycka dig på svenska och engelska i tal och skrift.
Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper.
Anställning och tillträde: Anställningen är tillsvidareanställningen med tillträde enligt överenskommelse.
Anställningsort: Östersund eller Sundsvall
Lön: Individuell lönesättning tillämpas.
Information: Närmare upplysningar lämnas av Förvaltningschef Lotten Glans, mobiltelefon: 070-296 69 68, e-post: lotten.glans@miun.se
Ansökan Välkommen med din ansökan via vårt rekryteringssystem senast 2018-08-26.
Välkommen med din ansökan här
Anställningsform | Tillsvidareanställning |
---|---|
Anställningens omfattning | Heltid |
Tillträde | Enligt överenskommelse |
Löneform | Individuell lönesättning tillämpas |
Antal lediga befattningar | 1 |
Sysselsättningsgrad | 100% |
Ort | Sundsvall |
Län | Västernorrlands län |
Land | Sverige |
Referensnummer | MIUN 2018/1425 |
Facklig företrädare |
|
Publicerat | 2018-07-05 |
Sista ansökningsdag | 2018-08-26 |